这些年，政策越来越好，村医待遇提高，吸引了越来越多的年轻村医扎根乡村。下面带来2022广西乡村医生工资待遇最新政策，每月提高到多少钱被？

一、2022广西乡村医生工资待遇最新政策

1、提高基本待遇

符合条件的乡村医生与乡镇卫生院签订劳动合同，乡村医生业务收入、社会保障及村卫生室资产等纳入乡镇卫生院统一管理。截至目前，全区已有4个设区市出台配套文件，12个设区市正全面推进乡村医生“乡聘村用”工作。南宁、柳州、北海、防城港等市已全面落实乡村医生基本补助和养老保险待遇。

2、提高村医收入

据悉，“乡聘村用”政策实施以来，南宁市乡村医生平均收入由原来的每月1000元—2000元，提高至每月4000元—5000元，待遇得到了明显提高，乡村医生队伍建设稳中向好。

目前，百色市、河池市等地区明确村医基本工资按照当地村委会或居委会副主任标准落实；北海市、贵港市、防城港市等地区对取得大专或本科学历、获得执业助理医师或执业医师以上资格的村医进行额外补助。经过多重保障，乡村医生待遇得到实质性提升。

3、养老保障机制

现在乡村医生养老生活每月补助570元，城乡居民养老保险每月补助142.77元！截至今年10月底，广西已有59个县（市、区）为“乡聘村用”乡村医生购买了养老保险，南宁、北海、防城港等地还为每位乡村医生购买失业保险、意外保险、医疗保险等，每人一年缴纳的社会保险费超过1万元。其中南宁市县财政每年额外投入约8000多万元，用于发放乡村医生基本工资、购买社会保险和医疗责任险。

像以前村里的赤脚医生，以前没有养老补助。现在有了养老保障，免去了后顾之忧，让乡村医生队伍更稳定，扎根基层更安心。因为一直以来，养老保障机制不健全是乡村医生的后顾之忧，也是许多年轻村医离职离岗的重要因素。

以上就是农交网小编带来的广西乡村医生工资待遇最新政策的介绍，南宁市乡村医生提高至每月4000元—5000元。